本校創全國之先設置「東協人力教育中心」，於 8 月 12 日由總統府新南向政策辦公室黃志芳主任、教育部林騰蛟次長、駐臺北越南經濟文化辦事處陳維海代表及本校張新仁校長等共 同揭牌成立，未來將成為東協地區與臺灣相互共生互利的整合平臺，致力於提升高等教育人才就業競爭力、強化學習東協語文能力，以及作為東協企業管理人才培育之基地，未來更將與東協各國之大學合作推行教師交換計畫，並培育東協地區教育、企業管理人才。

　　因應「東協人力教育中心」設置成立，並同時舉辦新南向政策教育論壇討論未來行動方案，以深化與東協地區國家互動合作，引進及培育東協地區專業人才。本次論壇邀請總統府新南 向政策辦公室黃志芳主任講述「新南向政策行動的新思維」，他提到舊南向政策只鼓勵廠商到東協投資生產，看不到人文跟教育的精神，也缺乏族群與族群間的互動，所以新南向政策是以 「人」為核心的政策，發展的 2 大方向，一個是產業，另一個就是人才培養。他也提到，新南向政策最重要之處是把臺灣經濟的餅做大，把東協視為內需市場的延伸，但企業在前進東協所面臨最大的問題卻是人才不足，因此加強培育雙向人才，有系統的引進東南亞優秀的學生或白領階級來臺攻讀高等教育，可支持臺灣產業進軍東協， 也可適時彌補臺灣高等教育產能過剩問題。 教育部林騰蛟次長表示，教育部配合政府政策已成立新南向專案小組，研討國際教育平臺、人員交流管道等，明年度並將編列十億元經費，用於臺灣獎學金、華語文獎學金以及赴東南 亞辦教育展等，以吸引更多東協學生來臺學習及交流。此外，教育部正在研訂十二年國教課綱， 未來只要是國小學生都可依需要修讀東南亞 7 種語言之一，而國高中則是列為選修課程，並將於 107 年正式實施。

　　陳維海代表致詞時表示，目前臺灣大約有 6,000 名越南留學生，但越南卻有 6,000 多個臺商企業，一家分配一人還不足供應，因此越南政府將與臺灣一起努力推動新南向政策。本校張新仁校長則提到，近年國內東協地區留學生人數不斷增加，以本校為例，100 學年度東協地區留學生僅 30 人，到 104 學年度東協地區留學生已成長到 73 人，成長率達 143%。本校未來除繼續吸納東協地區留學生，亦將結合本校之華語文、 東協語文，以及企業管理等相關課程特色，開設 「東南亞人才培育學分學程」、「東南亞區域管理人才碩士學位學程」等課程，協助臺商企業培育語文及管理能力兼備之幹部。

　　另有鑑於十二年國教課綱修正，東南亞語文之師資需求將逐漸提升，因此本校已配合政府政策編撰新住民語文教學支援人員培訓教材，初步以越南語及印尼語為主，日後期能擴展至東協 其他國家語言，以落實本校成為東協語文與華語文人才培育新基地之目標。

　　本次新南向政策教育論壇也邀集總統府新南向政策辦公室陳郁仁教育副參事、教育部國際暨兩岸教育司吳亞君研究員、越南臺灣商會聯合總會謝明輝總會長及越南臺商產業交流委員會蘇 永明主任委員共同討論「新南向政策人才培育新作為」，下午並辦理「世界咖啡館」，共同針對 「境外需求—越南華語文學習需求」、「境內需求—臺灣國小新住民語文師資培訓」、「國際交流—越南華語文教學實習與交換師生」及「產學合作—臺商企業越南語文與管理人才需求與培訓」等議題進行討論，以期彙集各方意見，使本校成為未來推動東協地區各項專業人才培育之基地。